公司擁有一支經(jīng)驗豐富的高素質管理人員和母嬰護理服務人員的龐大隊伍。

在母嬰護理服務行業(yè)日臻完善的今天，公司為了更好的服務于社會，以優(yōu)質的服務取勝于市場，對員工實行嚴格的培訓管理制度，不達標不允許上崗。

我司業(yè)務主要以高端育嬰師 、月嫂.產(chǎn)后康復咨詢?yōu)橹鳎嗄晷袠I(yè)經(jīng)驗沉淀，致力向客戶提供安心與放心的家政服務。

育嬰師注意事項

事項一：是否請育嬰員，家人觀念要統(tǒng)一。

事項二：要明確自己的要求。

事項三：選擇正規(guī)家政公司。

事項四：面試時問些什么呢?

事項五：一定要簽訂合同。

事項六：對育嬰員進行考核。

事項七：及時與育嬰員溝通

育嬰師不僅是＂聰明和忠誠的母親＂，也是兒童教育專家、心理學專家、保健護士，還是嬰幼兒的守護者和啟蒙教師。需要掌握教育學、營養(yǎng)學、生物醫(yī)學、遺傳學、腦科學、 心理行為學、兒童保健、婦產(chǎn)科學、兒科學等相關知識和技能。

觀察并記錄寶寶的興趣愛好、行為特點，設計出符合寶寶個性的定制化早教方案。

和嬰幼兒做游戲：進行促進嬰幼兒視覺、聽覺、觸覺方面的游戲，進行講故事、念兒歌、看圖書、唱歌等活動，進行體能方面的游戲，進行涂涂畫畫、做手工、扮演等游戲或活動。