中級(jí)職稱(chēng)評(píng)定流程

首先要確認(rèn)申報(bào)條件，包括學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和工作經(jīng)驗(yàn)。符合條件后一般評(píng)定流程要經(jīng)過(guò)6個(gè)步驟，步是準(zhǔn)備材料和填寫(xiě)表格，第二步是申報(bào)材料的提交，第三步是審核，審核通過(guò)后就是第四步的上報(bào)。再后面的第五步和第六步，分別是公示階段和證書(shū)發(fā)放。

可以考中級(jí)職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)很多，日常工作中，大家要多注意自己的工作單位和個(gè)人實(shí)際情況，是否支持申報(bào)相應(yīng)的職稱(chēng)。

職稱(chēng)（Professional Title）初源于職務(wù)名稱(chēng)，理論上職稱(chēng)是指專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、能力，以及成就的等級(jí)稱(chēng)號(hào)，是反映專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平、工作能力的標(biāo)志。隨著社會(huì)發(fā)展的需要，逐步產(chǎn)生了對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的水平評(píng)價(jià)與聘任崗位相分離的需要，即“評(píng)聘分離”，職稱(chēng)的概念也相應(yīng)發(fā)生了變化。聘任的崗位稱(chēng)之為“專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)”，簡(jiǎn)稱(chēng)職務(wù)；而專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的水平則以“專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格”來(lái)標(biāo)識(shí)，簡(jiǎn)稱(chēng)職稱(chēng)。

職稱(chēng)的取得可通過(guò)包括認(rèn)定、評(píng)審、國(guó)家統(tǒng)一考試（以考代評(píng)）、職業(yè)資格對(duì)應(yīng)等方式。2019年《職稱(chēng)評(píng)審管理暫行規(guī)定》出臺(tái)明確職稱(chēng)評(píng)審是按照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和程序，對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才品德、能力、業(yè)績(jī)的評(píng)議和認(rèn)定。

1.就業(yè)：在求職層面來(lái)說(shuō)，職稱(chēng)評(píng)定可以說(shuō)職稱(chēng)是人才求職時(shí)候的依據(jù)，職稱(chēng)是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)、技術(shù)水平的標(biāo)志。當(dāng)你想找工作的時(shí)候，公司或者單位看簡(jiǎn)歷看到你所在專(zhuān)業(yè)的有職稱(chēng)的時(shí)候，會(huì)比較留意，這算是能力的一種象征。