職稱(chēng)一直作為一個(gè)成功的標(biāo)志，被現(xiàn)在的人所追尋。公司工作地位，工資多少，福利待遇怎樣都多多少少跟職稱(chēng)相關(guān)，所以每個(gè)人都愿意為評(píng)職稱(chēng)，付出自己全部的心血。需要準(zhǔn)備的資料包括你的個(gè)人信息、所發(fā)表的職稱(chēng)論文、對(duì)工作做出的業(yè)績(jī)以及個(gè)人的工作經(jīng)歷，所有以上資料都需要整理在評(píng)審表上。

中級(jí)職稱(chēng)評(píng)定條件： （1）大學(xué)本科畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作五年以上，擔(dān)任助理職稱(chēng)四年以上。 （2）大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作六年以上，擔(dān)任助理職稱(chēng)四年以上。 （3）中專(zhuān)（高中）畢業(yè)，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作十年以上，擔(dān)任助理職稱(chēng)四年以上。 （4）初中以下學(xué)歷人員須從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作十五年以上，擔(dān)任助理職稱(chēng)四年以上。

在經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的時(shí)代，職稱(chēng)評(píng)審給行業(yè)發(fā)展一個(gè)新的支點(diǎn)，它不僅有利于專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的職業(yè)發(fā)展，更有利于提升企業(yè)形象與硬實(shí)力，具有深遠(yuǎn)的意義。學(xué)歷、職稱(chēng)和個(gè)人的工作能力，成為企業(yè)提拔人才、尋找“新血液”時(shí)不可或缺的考慮因素，成為任職敲門(mén)磚。

高級(jí)職稱(chēng)的分類(lèi)： 高等學(xué)校教師、社會(huì)科學(xué)研究、自然科學(xué)研究、衛(wèi)生技術(shù)人員、工程技術(shù)人員、農(nóng)業(yè)技術(shù)人員、新聞專(zhuān)業(yè)人員、出版專(zhuān)業(yè)人員、圖書(shū)資料專(zhuān)業(yè)、文物博物專(zhuān)業(yè)、檔案專(zhuān)業(yè)人員、工藝美術(shù)專(zhuān)業(yè)、技工學(xué)校教師、體育教練員、翻譯專(zhuān)業(yè) 、廣播電視播音、海關(guān)專(zhuān)業(yè)人員、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)、統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè)、經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)人員、實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員、中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校教師、中學(xué)教師、小學(xué)(幼兒園)教師、藝術(shù)專(zhuān)業(yè)、公證員、律師、船舶技術(shù)人員、民用航空飛行技術(shù)人員。