與外貿(mào)采購相關(guān)的信息：

Sainsbury是英國ETI組織的成員，需要SEDEX驗廠

道德交易

我們的道德貿(mào)易行為守則涵蓋了我們期望在英國和國外的供應商提供的雇傭行為。

道德交易

我們的客戶希望確信，我們的產(chǎn)品的生產(chǎn)和銷售人員沒有受到剝削，或面臨不的工作條件。我們的道德貿(mào)易行為守則涵蓋了我們期望在英國和國外的供應商提供的雇傭行為。作為道德貿(mào)易倡議的創(chuàng)始成員，我們的行為守則符合eti基本守則以及國家和國際法。

我們以擁有良好的供應商關(guān)系而自豪，并與他們合作，在以下方面支持我們的誠信貿(mào)易目標：

政策和程序

我們是個執(zhí)行自愿行為守則的超級市場，該守則超出了以往超級市場業(yè)務(wù)守則所載的義務(wù)。我們一貫支持加強和擴大食品供應業(yè)務(wù)守則（gscop），該守則在競爭委員會向食品市場提交報告后于2010年2月生效。在整個業(yè)務(wù)過程中，我們都進行了大量的投資來實現(xiàn)gscop。

我們向所有供應商發(fā)行的供應商手冊是我們具有法律約束力的商業(yè)行為守則。它包含了gscop和我們的道德貿(mào)易行為準則。在與供應商就某一特定的貿(mào)易慣例或決定存在分歧的情況下，我們有證明有效的內(nèi)部升級和解決的記錄。我們支持有效的gscop執(zhí)法，但我們?nèi)匀徽J為，沒有必要再增加一個執(zhí)法機構(gòu)，因為gscop和現(xiàn)有執(zhí)法制度中強化的規(guī)定已經(jīng)足夠，并充分處理了競爭委員會確定的關(guān)切領(lǐng)域。

我們所有的新供應商在我們建立關(guān)系之前都要經(jīng)過風險評估，并且必須簽署包含道德貿(mào)易行為守則的條款和條件。我們的評估工具確定每個供應商的道德交易風險水平，并要求供應商在必要時進行第三方獨立的道德審計。通過深入分析，我們可以確定供應商是否有資格與我們合作。供應商必須確保我們的行為守則適用于其供應商和分包商。

審計和

我們與風險較低的供應商合作，根據(jù)我們的行為守則評估他們的風險和業(yè)績，而風險較高的供應商必須進行獨立的第三方道德審計。去年，對圣斯伯里的供應商進行了超過1700次審計和實地考察。

然后通過供應商道德數(shù)據(jù)交換（sedex）、我們自己的內(nèi)部數(shù)據(jù)庫和我們的供應商計分卡定期供應商持續(xù)的道德貿(mào)易業(yè)績。在我們的道德和技術(shù)團隊的支持下，供應商及時解決通過審計確定的糾正措施。我們定期向內(nèi)部同事匯報供應商的遵守情況和做法，并通過會議和講習班對外介紹我們的業(yè)績。我們的產(chǎn)品技術(shù)人員和道德貿(mào)易團隊全年都會訪問供應商，以確保我們的道德要求得到滿足，并在需要時就道德問題提供支持。

密切監(jiān)測供應商意味著我們能夠查明共同問題的趨勢。這也使我們能夠向那些可能發(fā)現(xiàn)達到我們的標準具有挑戰(zhàn)性的供應商提供額外的支持。

培訓和能力建設(shè)

我們認識到，相關(guān)同事需要了解道德貿(mào)易及其對供應鏈的潛在影響。這些同事必須接受關(guān)于道德貿(mào)易和道德采購做法重要性的培訓。他們的表現(xiàn)是以這個目標來衡量的，也是以他們?nèi)绾喂淌欠穹衔覀兊牡赖陆灰滓髞砗饬康摹?/p>

我們認為，與供應商建立長期穩(wěn)定的關(guān)系是為客戶持續(xù)提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品以及確保我們的交易公平和合乎道德的一個關(guān)鍵優(yōu)先事項。為達到這一目標，我們確保我們的供應商具備必要的技能和能力，以確保他們和他們的供應商遵守我們的道德交易要求，并促進人事管理方面的做法。我們通過持續(xù)對話和知識共享以及通訊、供應商會議和工作組來實現(xiàn)這一目標。2010年，我們在供應鏈上共為食品供應商提供了8 600小時的培訓，并為非食品供應商提供了2 700小時的培訓。

我們提供正規(guī)T的主要方法